返回职位列表 HRBP（主招聘）-杭州-00403

职位描述

• 1. 负责对项目组提供全方位的管理支持工作和项目组负责人密切协作，作为可信赖的项目组伙伴角色，协助项目组负责人不断提升团队绩效

• 2. 协助项目组负责人管理组织架构调整、人才盘点和人员招聘等事宜

• 3. 配合其他HR模块项目及制度的落地，并及时反馈在执行过程中的各种问题，协调跟进问题的解决

• 4. 加强员工沟通管理，针对所负责的部门，定期进行员工访谈，并了解员工思想动态，给予相应地引导，并将问题进行反馈和处理

• 5. 实施员工关怀，帮助业务部门进行组织氛围建设，例如团建、员工生活困难关怀等。

任职条件

• 1. 全日制大学本科以上学历，人力资源相关专业

• 2. 3年以上岗位经验，擅长招聘，游戏/互联网行业优先

• 3. 英语6级或专四以上水平，有欧美留学背景优先

• 4. 适应能力强，能在压力下工作，并对自己有严格要求，想把事情做得更好

• 5. 较强的业务理解和洞察力，良好的项目管理和沟通协调整合能力，能推动HR支持业务需求的落地

申请该职位